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淺談地方政府食品安全法定職責

繆寶迎
2016年09月27日08:57 | 來源:中國醫(yī)藥報
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原標題:淺談地方政府食品安全法定職責

中央強調,對食品藥品安全監(jiān)管,必須堅持“四個最嚴”,其中“最嚴肅的問責”被喻為是對地方政府與相關監(jiān)管部門的“緊箍咒”。在法定職責下,履職不力,地方政府就會面臨嚴肅問責。因此,清醒地認識其職責所在,就顯得非常必要。下面筆者根據新修訂《食品安全法》相關規(guī)定,就地方政府在食品安全方面相關職責做一梳理。

  職責一:統(tǒng)一領導與組織協(xié)調

  新修訂《食品安全法》第六條規(guī)定:“縣級以上地方人民政府對本行政區(qū)域的食品安全監(jiān)督管理工作負責,統(tǒng)一領導、組織、協(xié)調本行政區(qū)域的食品安全監(jiān)督管理工作以及食品安全突發(fā)事件應對工作!边@既是對地方政府食品安全職責的總攬性要求,也有對突發(fā)事件應對的具體要求。新修訂《食品安全法》第一百四十二條涉及本項職責的法律責任,即對發(fā)生在本行政區(qū)域內的食品安全事故,未及時組織協(xié)調有關部門開展有效處置,造成不良影響或者損失,需對地方政府依法問責。新修訂《食品安全法》第一百零九條還要求,縣級以上地方人民政府組織本級食品藥品監(jiān)督管理、質量監(jiān)督、農業(yè)行政等部門制定本行政區(qū)域的食品安全年度監(jiān)督管理計劃,向社會公布并組織實施。這也是地方政府在組織協(xié)調方面的具體職責,必須嚴格履行。

  職責二:建立健全機制

  新修訂《食品安全法》第六條要求,縣以上人民政府要“建立健全食品安全全程監(jiān)督管理工作機制和信息共享機制”。這兩個機制的建立,需要地方政府在全面分析和掌握本地區(qū)食品安全監(jiān)管形勢的基礎上,依據相關法律法規(guī),結合本地實際,不斷完善機制建設。兩個機制的建設,必須要有實實在在的內容。比如全程監(jiān)管問題,就應該確保全鏈條的無縫對接,不應該存在縫隙和空白。信息共享,既包括監(jiān)管部門間的共享,更應該包括全社會的食品安全信息共享。如果地方政府未能建好這兩個機制,就可能依據《食品安全法》第一百四十三條被予以問責。

  職責三:確定部門職責

  新修訂《食品安全法》第六條規(guī)定:“縣級以上地方人民政府依照本法和國務院的規(guī)定,確定本級食品藥品監(jiān)督管理、衛(wèi)生行政部門和其他有關部門的職責!庇捎2013年啟動本輪政府機構改革前,承擔食品安全主要監(jiān)管職能的工商、質監(jiān)部門均實行省以下垂管,使得市、縣政府明確政府部門食品安全監(jiān)管職責遇阻。十二屆全國人大一次會議審議通過《國務院機構改革和職能轉變方案》,將食品安全職能進行了整合,新修訂《食品安全法》又以法律形式固定監(jiān)管體制改革成果。地方政府如何實施食品藥品監(jiān)管體制改革?黨中央、國務院已經多次提出具體要求。倘若一些地區(qū)監(jiān)管體制與機構改革問題遲遲落不了地,并因而直接影響監(jiān)管工作開展甚至導致食品安全事件頻發(fā),對政府問責也就難以避免了。

  職責四:設立派出機構

  新修訂《食品安全法》第六條指出,縣級人民政府食品藥品監(jiān)督管理部門可以在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或者特定區(qū)域設立派出機構。盡管法律條文中用了“可以”兩字,但從食品安全監(jiān)管實際看,不在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層設立機構,就無法保證“最后一公里”的監(jiān)管落到實處。根據此條規(guī)定,設立基層機構的具體形式可以根據需要靈活掌握。既可以在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立一個派出機構,也可以在由幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)組成的特定區(qū)域范圍設立。但有一個原則必須堅持,即設在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的食品藥品監(jiān)管機構只能是縣級機關派駐,而不是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機構。派駐機構的執(zhí)法行為應以縣級食品藥品監(jiān)管機構的名義,并由縣級食品藥品監(jiān)管部門對派出機構執(zhí)法行為的法律后果承擔責任。

  職責五:落實監(jiān)管責任

  新修訂《食品安全法》第七條規(guī)定,縣級以上地方人民政府實行食品安全監(jiān)督管理責任制。如何落實?筆者認為必須明確到責任制的層面,即上一級政府對下一級政府需要落實責任制,政府對本級食品藥品監(jiān)管部門必須實行責任制,政府對本級其他與食品安全監(jiān)管相關的部門(如農業(yè)、衛(wèi)生、質監(jiān)、工商等)也應落實責任制。責任制的落實,需要通過一定的形式(如訂立包括相關責任義務等內容的“責任書”)來體現,更需要通過實質性的掛鉤(如領導干部的個體評價)來保障。

  開展評議考核是落實責任制的重要抓手。新修訂《食品安全法》第七條明確:“上級人民政府負責對下一級人民政府的食品安全監(jiān)督管理工作進行評議、考核?h級以上地方人民政府負責對本級食品藥品監(jiān)督管理部門和其他有關部門的食品安全監(jiān)督管理工作進行評議、考核!备鶕鲜鲆(guī)定,對政府及政府部門食品安全監(jiān)管工作的評議考核,不是一個彈性要求,而是法律義務。落實該項工作,需要制定切實可行的考核標準,建立常態(tài)性的考核機制,同時將評議、考核結果與相關負責人的自身利益掛鉤!妒称钒踩ā返谝话僖皇邨l對相關責任制的落實也作出了規(guī)定,即地方人民政府未履行食品安全職責,未及時消除區(qū)域性重大食品安全隱患的,上級人民政府可以對其主要負責人進行責任約談。被約談的食品藥品監(jiān)督管理等部門、地方人民政府應當立即采取措施,對食品安全監(jiān)督管理工作進行整改。

  職責六:完善保障機制

  新修訂《食品安全法》第八條明確要求:“縣級以上人民政府應當將食品安全工作納入本級國民經濟和社會發(fā)展規(guī)劃,將食品安全工作經費列入本級政府財政預算,加強食品安全監(jiān)督管理能力建設,為食品安全工作提供保障!北U蠙C制的重要體現,除了納入規(guī)劃外,關鍵是列入預算的監(jiān)管經費保障。監(jiān)管經費保障范圍包括人員培訓、設備設施、辦公用房、監(jiān)督抽檢、執(zhí)法辦案等等。當然,人員經費更需要無條件保障。不允許將經費保障與行政罰款掛鉤,否則,就可能使執(zhí)法監(jiān)管走入歧途。

  職責七:加強宣傳教育

  新修訂《食品安全法》第十條規(guī)定:“各級人民政府應當加強食品安全的宣傳教育,普及食品安全知識,鼓勵社會組織、基層群眾性自治組織、食品生產經營者開展食品安全法律、法規(guī)以及食品安全標準和知識的普及工作,倡導健康的飲食方式,增強消費者食品安全意識和自我保護能力!狈蓷l文就食品安全宣傳教育工作提出如此明確、具體的要求,說明宣傳教育在食品安全監(jiān)管過程中的重要地位,不可等閑視之。此外,該條還就媒體如何開展好食品安全宣傳工作作出規(guī)定。如果一個地區(qū)食品安全宣傳教育工作滯后,同樣是政府履職不到位的表現。

  職責八:開展表彰獎勵

  新修訂《食品安全法》第十三條要求,對在食品安全工作中做出突出貢獻的單位和個人,按照國家有關規(guī)定給予表彰、獎勵。筆者認為這里“表彰與獎勵的對象”具有寬泛性,既可以是食品安全監(jiān)管(檢驗)機構與人員,也可以是從事食品安全教學與科學研究的機構和人員,還可以是食品生產經營者、食品行業(yè)協(xié)會或者公民個人。只要在食品安全工作中作出突出貢獻,均可獎勵。獎勵的形式可以是物質的,也可以是精神的,可以發(fā)獎金,也可以授予榮譽稱號。

  職責九:整合檢驗資源

  新修訂《食品安全法》第八十四條要求:“縣級以上人民政府應當整合食品檢驗資源,實現資源共享。”食品檢驗資源的整合,是地方政府實施食品安全戰(zhàn)略的重要環(huán)節(jié)。食品安全監(jiān)管,行政監(jiān)督與技術監(jiān)督處于同樣重要的地位。從我國的特殊國情出發(fā),技術監(jiān)督顯得尤為重要。缺少有效的技術支撐,就不可能實現有力的行政監(jiān)管。這個問題,在許多地區(qū)尚未得到足夠的重視,也未能很好地解決。因素是多方面的,但只要地方政府能夠真正發(fā)力,難題總會得到化解。

  職責十:制定應急預案

  新修訂《食品安全法》第一百零二條要求:“縣級以上地方人民政府應當根據有關法律、法規(guī)的規(guī)定和上級人民政府的食品安全事故應急預案以及本行政區(qū)域的實際情況,制定本行政區(qū)域的食品安全事故應急預案,并報上一級人民政府備案!痹摲ㄟ明確了應急預案必須規(guī)定的內容。在法律責任一章中,第一百四十三條就地方政府“未制定本行政區(qū)域的食品安全事故應急預案,或者發(fā)生食品安全事故后未按規(guī)定立即成立事故處置指揮機構、啟動應急預案”的法律責任作出了明確規(guī)定。

 。ㄗ髡邌挝唬航K省南通市食品藥品監(jiān)督管理局)

(責編:韓雅菘、趙娟)

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